Dupa - B - Chef du Pôle Habilitation Contrôle et Missions de Proximité du Bureau de l'Immatriculation H/F - Ministère de l’Intérieur

NBI OUI GROUPE RIFSEEP 1

Le pôle 0 habilitation, contrôle et missions de proximité 1 du bureau de l'immatriculation des véhicules (BIV), composé de 4 agents (3B, 1C), a pour missions principales :
- L'instruction de demandes d'habilitation au système d'immatriculation de véhicules (SIV) présentées par des professionnels de l'automobile, ainsi que d'agrément des centres de contrôle technique et de contrôleurs techniques ;
- Le contrôle de l'activité des trois catégories citées au premier point, dans le cadre de la lutte contre la fraude à l'immatriculation de véhicules et le suivi des phénomènes émergents (garages 0 fictifs 1) ; et
- La réponse aux saisines courriers et courriels reçues des usagers, ainsi que leur suivi, dans le respect des critères du label triennal Quali-ATE 2025-2027 attribué à la direction

En tant que chef(fe) de pôle, sous l'autorité de la cheffe de bureau et de son adjoint, vous serez chargé
- Participer au pilotage statistique et métier des activités du pôle ;
- Participer à l'encadrement du pôle, en lien avec l'adjoint au (à la) chef(fe) de pôle ; et
- Venir en appui ponctuel aux quatre autres sections du BIV, au titre de la polyvalence des missions du bureau, en instruisant des télé-procédures de demande d'immatriculation générale de véhicules
- En binôme avec un autre cadre du bureau, de réaliser des contrôles dans le cadre de la lutte contre la fraude interne.

Vos perspectives
L'environnement de travail dans lequel vous évoluerez, ainsi que l'expérience acquise dans le domaine de l'immatriculation des véhicules, vous permettront de valoriser votre parcours sur tout autre poste d'encadrement

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique -bureautique
Avoir des compétences juridiques
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau maîtrise - à acquérir
Connaître les techniques d'accueil téléphonique et/ou
physique
/ niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation
/ niveau expert - à acquérir
Savoir manager
Savoir travailler en équipe
Savoir rédiger
Savoir analyser
/ niveau expert - requis
Afficher la suite
Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
Savoir s'adapter
/ niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement
/ niveau expert - requis
Savoir communiquer
/ niveau maîtrise