Recrutement Ass Tourquennoise de Gestion de L'eic

Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle H/F - Ass Tourquennoise de Gestion de L'eic

  • Tourcoing - 59
  • CDD
  • Ass Tourquennoise de Gestion de L'eic
Publié le 24 juin 2025
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Les missions du poste

Description du poste :
L'EIC Formation à Tourcoing recherche un conseiller en insertion professionnelle.
Vous intervenez auprès d'un groupe d'adultes de différentes catégories socio-professionnelles en recherche d'emploi et animez des ateliers collectifs sur des thématiques emploi et savoir-être professionnel.

Missions générales :
- Construire ou confirmer avec les bénéficiaires leur projet professionnel en fonction de leurs aspirations et compétences.
- Elaborer un diagnostic de la situation socio-professionnelle des salariés en insertion et individualiser le parcours d'accompagnement.
- Conduire des entretiens d'accompagnement centrés sur la personne pour suivre l'évolution de son parcours.
- Assurer un suivi régulier des démarches d'insertion professionnelle réalisées par la personne accompagnée, la remobiliser sur son parcours si nécessaire.
- Prospecter les employeurs et développer des modes de collaboration sur le territoire.
- Diverses missions administratives.
- Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion. Utiliser des supports pédagogiques.

Savoir-être professionnels :
- Autonomie
- Capacité d'adaptation
- Réactivité
- Sens de l'organisation
- Sens de la communication
- Travail en équipe

Expérience / diplôme :
Titre pro CIP

CDD de 6 mois renouvelable.

DEMARRAGE : courant juin 2025.

AVANTAGES : CSE, restauration collective à prix attractif, complémentaire santé

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Enseignement secondaire général

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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