Chargé de Projet Développement Web Logiciel H/F - Axn Informatique

AXN informatique est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans :
- La vente de matériel et infrastructure réseau,
- L'infogérance de parcs informatiques,
- L'intégration de logiciels de gestion commerciale et de la comptabilité,
- La téléphonie d'entreprise,
- Les solutions d'impressions,
- Le développement de logiciels spécifiques,
- La création de sites Internet et e-commerce

Nos agences : Montoire-Sur-Le-Loir (siège), Blois et Tours.= Ce qui rend notre équipe unique =

- Une ambiance bienveillante et collaborative : ici, on s'entraide, on partage nos idées, et on célèbre nos réussites ensemble.
- Des profils complémentaires : développeurs backend, frontend, chefs de projets, directeur projet. chacun apporte sa pierre à l'édifice.
- Une culture de l'amélioration continue : revues de code, formations internes, veille technologique. on apprend tous les jours et toujours dans la bonne humeur.
- Des projets variés et stimulants : conception de logiciels sur-mesure, refonte d'applications métiers ou de sites web. chaque projet vise à répondre précisément aux besoins de nos clients et à améliorer concrètement leur performance et leur efficacité opérationnelle.

= Description du poste =

Vous épaulerez la responsable de pôle et aurez en charge la conduite d'un projet de fond dédié à l'un de nos clients grand compte, société du secteur automobile, pour qui nous développons et maintenons un écosystème logiciel orienté ventes et fonctions métier. Vous évoluerez au sein d'une équipe de développeurs passionnés, soudés et tout ça dans une super ambiance !
Chargé(e) de projet développement web logiciel (H/F)
Le poste est basé à Tours ou à Montoire-sur-le-Loir selon votre domicile. Vous effectuerez des déplacements fréquents chez notre client, situé entre Vendôme et Château-Renault, ainsi qu'à notre siège.

= Vos missions =

- Pilotage de proximité (technique et organisationnel)
- Recueil de besoins
- Participation aux réunions
- Analyses fonctionnelles & rédaction de SPECS
- Participation à la conception logicielle
- Gestion des tâches
- Recettes fonctionnelles
- Reportings

= Votre profil =

- Vous avez une expérience significative dans la gestion de projets orientée client
- Vous avez déjà participé au pilotage technique d'une équipe de développeurs
- Vous aimez travailler dans un environnement très dynamique et êtes agile
- Vous êtes idéalement développeur(euse) en évolution vers du management de projet
- Vous possédez de très bonnes aptitudes relationnelles : vous faites preuve d'écoute et de pédagogie vis-à-vis de vos différents interlocuteurs, vous avez une communication adaptée en tant que représentant d'AXN chez notre client
- Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de bonnes compétences rédactionnelles
- Vous êtes capable de travailler en équipe avec un esprit constructif.
- Vous êtes très organisé(e)
- Vous êtes proactif(tive) au quotidien et savez prendre des décisions.
- Vous êtes un(e) facilitateur(trice)

= Ce que nous vous proposons =

- Un poste en CDI, temps plein 39 h
- Un salaire attractif selon profil
- Une mutuelle d'entreprise
- Une prime de vacances
- Une montée en compétences en interne
- Une autonomie dans la gestion de votre planning
- Charte télétravail : 2 jours obligatoires en présentiel
- Des connaissances en UX/UI sont un plus

Experience : 1 An(s)

Compétences : Technologies informatiques, Animer, coordonner une équipe, Concevoir et gérer un projet, Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation, Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques, Superviser des opérations, des actions, Superviser un projet d'étude et développement, Pilotage de projet e-commerce

Langues : Anglais souhaité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Tierce maintenance de systèmes et d'applications informatiques

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.