Recrutement GROUPE FICADE

Producer Smart Tech H/F - GROUPE FICADE

  • Paris 19e - 75
  • CDI
  • GROUPE FICADE
Publié le 24 juin 2025
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Les missions du poste

La chaîne économique B SMART recrute un journaliste producteur pour assurer la production de l'émission SMART TECH, présentée par Delphine Sabattier.

B SMART est un média TV et digital fondé en 2020, racheté à l'été 2024 par le groupe FICADE. La rédaction produit des émissions en plateau, SMART BOURSE, SMART IMPACT, SMART JOB, SMART TECH, LEX INSIDE ainsi que des formats pour les réseaux sociaux : COACH ARNAUD, AU BOULOT...

En préparation de la saison 2025-2026, B SMART renforce son équipe et cherche sa future ou son futur journaliste pour assurer la production de SMART TECH, programme dédié à l'innovation et aux nouvelles technologies.Vos missions principales :
- Programmer les sujets et les invités (un jour de tournage par semaine, 3 émissions de 28 minutes)
- Participer à la préparation des fiches de la présentatrice (collecte d'informations, recherches, revue de presse, plan d'interview...)
- Gestion du planning de tournage
- Préparation des visuels (bandeaux, rivières, infographies, PAD...) en amont du tournage
- Gestion d'édition en régie auprès des équipes techniques
- Montage vidéo de petits extraits de l'émission (Punchlines) pour les RS (logiciel Adobe Premiere Pro)
- Participation à la création d'un format natif vertical pour décliner certains sujets de l'émission pour les RS

Selon les actualités et les événements où la rédaction est impliquée, le journaliste producteur peut voir ses missions et lieux de tournage évoluer ponctuellement.

Le profil recherché

Vous êtes issus d'une formation supérieure en école de journalisme
- Suivi rigoureux de l'actualité
- Sens de l'organisation et professionnalisme
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe
- Esprit tourné vers la résolution des problèmes (calendrier, logistique, technique)
- Autonomie
- Désir de se former à de nouveaux process
- La connaissance des univers des nouvelles technologies, de l'innovation et des politiques numériques sont un grand avantage pour pour le poste
- Un bon carnet d'adresses est un grand avantage pour le poste
- De l'expérience en audiovisuel est un plus mais pas un prérequis indispensable, les bons profils issus de la presse écrite seront étudiés
- Orthographe irréprochable

Les bons profils qui ne cochent pas toutes les cases seront étudiés, la motivation est un critère clé

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