Aide-Soignant H/F - Ehpad Residence Yvon Duval

L'EHPAD communal Yvon DUVAL de Coudekerque Branche recrute un(e) aide-soignant(e).

Plusieurs postes sont à pourvoir. Démarrage prévu en juillet et aout.

Rythme de travail : du lundi au dimanche avec jours de repos prévus par le cadre légal du travail (poste de matin, d'après-midi et de nuit).
Soins de 80 résidents
Organisation : travail en équipe par étage dédié
Unité de vie sécurisée de 20 résidents

L'aide-soignant(e) aura pour missions :
l'accompagnement des personnes dans la réalisation des activités de la vie quotidienne.
Il collabore aux soins préventifs et curatifs :

- En dispensant des soins d'hygiène et de confort
- En participant à l'identification des besoins de la personne
- En participant à la distribution des repas
- En sollicitant et stimulant au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, des déplacements
- En participant à la prise en charge du corps en cas de décès
- En participant à la tenue des dossiers de soins /
- En participant au projet de vie.

Il collabore à la qualité du séjour :

- En participant à l'accueil des patients et de leur famille
- En répondant aux sollicitations des patients
- En assurant la sécurité et la protection du patient
- En mettant en place et/ou en participant aux animations et activités occupationnelles : aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique
- En accompagnant les patients en fin de vie
- En participant au soutien des familles en cas de décès

Il collabore à l'entretien courant du matériel et des locaux :
- En assurant l'entretien de l'environnement direct et indirect du patient
- En disposant le matériel nécessaire à la toilette des patients, aux repas et à l'entretien des chambres /
- En préparant les chambres pour la visite de la famille lors d'un décès.

Il gère les stocks et les approvisionnements.

Il participe à l'organisation interne :

- En prenant part aux réunions de service et à la tenue du cahier de communication interne
- En gérant les communications téléphoniques et en transmettant les appels
- En encadrant et en participant à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants.

Il travaille en collaboration et sous la responsabilité d'un infirmier, au sein d'une équipe pluri-professionnelle.

Les aptitudes : vouloir aider les aînés, être bienveillant, avoir une hygiène irréprochable, travailler en équipe, être autonome, connaître les pathologies liées à l'âge et savoir adapter son attitude. Assurer la sécurité et les soins d'hygiène des résidents. Respecter autrui et sa dignité.

Diplôme d'état d'aide soignant(e) obligatoire

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.