
Infirmier H/F - Esrp Epnak Limoges
- Limoges - 87
- CDI
- Esrp Epnak Limoges
Les missions du poste
L'EPNAK met en oeuvre un dispositif d'accueil de répit temporaire et d'accompagnement relais séquentiel ouvert 365 jours par an, 24h sur 24. Ce dispositif accompagne, en file active, 20 enfants de 6 à 18 ans, en situation de handicap et confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, situations considérées « complexes ».Le dispositif Lo Ligot s'articule autour d'une villa qui propose de l'accueil de répit de jour et de nuit pour 5 places maximum et d'une équipe mobile qui intervient sur les lieux de vie des enfants, pour prévenir les risques de rupture de parcours. Ce dispositif expérimental, innovant, thérapeutique et éducatif entre dans le projet d'accompagnement englobant l'enfant, sa famille et/ou son entourage.
Missions : Professionnel de terrain, sous l'autorité du chef de service du dispositif Lo Ligot, vous accueillez et accompagnez les enfants en situation dite complexe, inscrits dans un parcours chaotique, avec des ruptures. Vous évaluez, accompagnez et aidez à la mise en oeuvre d'un dispositif de soins adapté à l'enfant dans son environnement habituel, ou durant son séjour à la Villa Lo Ligot. Vous travaillez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires à la réalisation du projet de vie global de l'enfant accueilli.
Ainsi, vous devrez :
- Evaluer les capacités et l'autonomie de l'enfant.
- Accompagner l'enfant et les aidants dans le quotidien sur les lieux de vie et à la villa (y compris dans les actes de la vie quotidienne, hygiène,.).
- Assurer le rôle de référent, participer à la rédaction des Projets Personnalisés.
- Assurer une observance sur l'évolution des problématiques de santé, les troubles développés par les enfants, participer à leur analyse et l'accompagnement.
- Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé.
- Favoriser « la bientraitance ».
- Participer avec les enfants et/ou aidants à des activités individuelles ou collectives.
- Informer et éduquer les enfants, les aidants aux problématiques de santé et assurer des liens continus avec l'entourage et ses pairs médicaux et paramédicaux.
- Participer à la coordination des activités de soins en lien avec le médecin pédo - psychiatre et l'équipe pluridisciplinaire.
- Contrôler et administrer les traitements, prodiguer les premiers soins d'urgence.
- Accompagner dans les situations de crise.
- Participer à l'ensemble des réunions, groupes de travail, vie du dispositif, réunions institutionnelles.
- Assurer les transmissions orales et écrites.
Vous connaissez idéalement le handicap mental, psychique et TSA ainsi que les recommandations HAS / ANESM. Vous maitrisez l'outil informatique : Word, Excel.
Vous êtes disponible, autonome et faites preuve de rigueur. Vous appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez l'outil informatique, avez une capacité d'organisation, d'animation de groupe, maîtrise de soi en situation difficile. La créativité et l'innovation sont fortement appréciées.
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
Classification : Infirmier
Déplacements sur le département de la Haute-Vienne et ponctuellement sur le territoire Sud-Ouest.
Avantages : Mutuelle Prévoyance CET Avantages CSE Mobilité interne
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Protocoles de soins, Apporter un appui technique pour le personnel, Concevoir des protocoles de soins, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.