Responsable Campus du Numérique H/F - Chambre de Commerce et D'industrie de Re

Sous la direction du Directeur Formations Diplômantes de CCI CAMPUS, le(la) Responsable du Campus du Numérique aura pour mission de développer et superviser la mise en oeuvre d'une offre de formation, dans le domaine de l'informatique et du digital, en lien permanent avec les acteurs de l'écosystème (Entreprises, branche, OPCO et donneurs d'ordre), dans un souci de performance et de rentabilité.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :
1/ Coordonner le développement commercial vers les entreprises du Campus du Numérique
- Construire le plan d'action commerciale visant les entreprises du Campus du Numérique et superviser sa mise en oeuvre
- Prendre à son compte la prospection des grands comptes et des donneurs d'ordre
- Soutenir techniquement l'action des conseillers formation et la cellule Appels d'Offre
- Animer le portefeuille d'employeurs/donneurs d'ordre du Campus du Numérique

2/ Garantir l'adéquation des formations proposées avec les besoins en métiers, compétences et emplois du secteur du numérique
- Assurer une veille sur les technologies, les besoins en compétences, métiers et emplois dans le domaine de l'informatique et du digital
- Animer un réseau des principaux acteurs du domaine du numérique (NUMEUM, France Travail, Région GE, ATLAS.)
- Réviser et actualiser régulièrement l'offre de formation en s'appuyant sur son équipe et en lien avec tous les autres pilotes

3/ Manager l'équipe des responsables et coordinateurs pédagogiques et le référent technique
- Structurer l'équipe, fixer les objectifs et piloter les plans d'actions
- Animer et coordonner l'équipe
- Garantir le respect des process transversaux, la conformité aux normes, la satisfaction des clients
- Superviser la mise en oeuvre des actions de formation
- Suivre la performance des actions en termes de qualité, efficience et rentabilité ; piloter l'amélioration continue de son activité

En tant que membre du Comité de pilotage de la structure (COPIL), participer aux réflexions stratégiques, à la veille et aux chantiers communs.

PROFIL
Connaissances :
- Développement commercial
- Maîtrise des principaux métiers et compétences du digital et de l'informatique
- Connaissance de l'écosystème numérique régional

Aptitudes :
- Capacité à piloter stratégiquement une activité et la développer
- Aptitude à manager des équipes, en direct et de manière transversale, en facilitateur positif et inspirant
- Maîtriser les techniques d'ingénierie pédagogique et être intéressé par l'innovation pédagogique

Savoir être :
- Leadership
- Sens de la relation client
- Forte sensibilité à la technologie, à l'innovation et à la pédagogie
- Autonomie, rigueur et organisation personnelle

Experience : 5 An(s) - dans la formation et/ou du numérique

Compétences : Développement commercial, Connaissance de l'écosystème numérique régional, Maîtrise métiers du digital et de l'informatique

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.