Ingénieur R&D H/F - AVANTAGE RH

Facilitateur de recrutements depuis 2010, AVANTAGE RH accompagne ses clients et ses candidats pour trouver l'adéquation sur-mesure entre un futur collaborateur et son entreprise.

Notre savoir-faire :
- Recrutement middle et executive management
- Approche directe cadres dirigeants
- Validation de candidatures Assessment center ou mises en situation professionnelle

Nous privilégions :
- Une compréhension fine du poste et le potentiel d'attractivité de son environnement,
- Le sourcing sur les réseaux sociaux et CVthèques,
- L'attention portée à l'expérience candidat,
- La capacité à utiliser à bon escient les tests basés sur des algorithmes de prédiction d'affinité.

Les entreprises et les candidats qui font appel à nous se reconnaissent dans l' ADN de notre équipe ambassadrice en recrutement :
- Le recrutement affinitaire vs. l'expertise technique
- L'épreuve du réel vs. le déclaratif du CV
- Créateurs de moments d'émotions vs. l'industrialisation des process
- Farmers vs. chasseursNotre client, spécialiste des solutions de lumières innovantes pour les professionnels exigeants., nous missionne de recruter son prochain Ingénieur R&D H/F

Missions :
- Qualification de projets, lecture CDC, définition besoin du client.
- Simulation d'éclairage DIALUX, AGI32, (connaissance en photométrie, construction de fichier IES, LDT...)
- Lecture de plan sur AutoCAD...
- Rédaction de document technique (fiche technique ; BOM ; guide technique de pose)
- Support technique commerce et client

- Issu d'une formation supérieure de type Ingénieur Généraliste (Bac +5 minimum)
- Première expérience réussie (2 ans minimum) sur une fonction similaire.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
- Anglais bon niveau obligatoire.
- Connaissance Dialux, SolidWorks et autres logiciel de conception.
- Connaissance de la suite adobe.
- Connaissance des normes de sécurité, de qualité et des réglementations en vigueur pour l'éclairage LED (CE, RoHS, ENEC, etc.).