Régisseur Salle de Spectacle Astral - Mairie de Montgeron H/F - Fonction publique Territoriale

Vous avez le goût du spectacle, le sens de l'organisation et des compétences techniques solides ? Participez à la réussite des événements culturels locaux en rejoignant une équipe dynamique au service de la scène artistique.

Vous assurez la préparation et la mise en ½uvre des moyens techniques nécessaires à l'exploitation du plateau et des régies techniques dans le cadre des manifestations culturelles organisées à l'Astral ou en extérieur :
Organiser et superviser les aspects techniques liés à la sonorisation et à la mise en lumière des spectacles.
Étudier les fiches techniques des productions accueillies afin d'identifier les besoins en matériel.
Coordonner les équipes techniques, internes ou externes, nécessaires à la bonne conduite des spectacles.
Encadrer et planifier l'intervention des techniciens prestataires.
Vérifier la conformité des installations techniques avec les exigences des fiches techniques fournies.
Veiller à l'application rigoureuse des normes de sécurité, à la fois dans la salle et dans ses abords immédiats.
Assurer la maintenance, le suivi technique et l'entretien régulier de la salle de spectacle l'Astral.
Participer au soutien logistique des événements portés par la direction de l'action culturelle.

SAVOIRS :
Excellente connaissance du matériel spécifique de la salle de spectacle pour la mise en ½uvre des spectacles,
Connaissance des protocoles et procédures liés à l'entretien d'une salle de spectacle,
Connaissance des règles de sécurité et des interventions techniques associées.

SAVOIR FAIRE :
Savoir planifier son temps de travail en fonction des spécificités des manifestations,
Identifier et effectuer les interventions nécessaires en cas de problèmes techniques et de sécurité,
Rigueur dans la gestion des délais de montage et de démontage du matériel,
Être disponible et à l'écoute des prestataires et des différents publics,

SAVOIR ÊTRE :
Réactivité, autonomie,
Sens du service et de la collaboration avec les différents intervenants.

Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : 37h20 générant 14 jours de ARTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS, participation mutuelle et contrat groupe Prévoyance
Cérémonie d'accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
Ateliers de sports et de détente durant la pause méridienne
2 soirées festives en faveur des agents