Magasinier H/F - Elis Vannes

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas l'organisation !

Mais si vous voulez travailler main dans la main avec nos chauffeurs livreurs en assurant de façon optimale la gestion des stocks, on vous attend !

Car chez Elis, nos Magasiniers s'assurent que le centre dispose des articles nécessaires pour la livraison de nos clients.

- Vous réceptionnez les livraisons des fournisseurs ou du centre de production,
- Vous chargez et déchargez les véhicules (à adapter au centre),
- Vous préparez les commandes des tournées de livraison,
- Vous contrôlez l'état des articles et décident de leur rénovation ou réforme,
- Vous suivez les stocks de consommables,
- Vous veillez à la propreté du magasin et des zones de chargement.

Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?

Oui ? Alors c'est par ici >>

Dans le cadre d'un remplacement, nous proposons un CDD de 2 mois avec :

- Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier
- Des journées de 8h à 16h du lundi au vendredi
- Une rémunération fixe mensuelle à partir de 1810 Euros complétée de primes dont une prime mensuelle sur objectif,
- Une tenue de travail fournie et entretenue,
- Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE (tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...

Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.

Si comme Jérôme, vous êtes motivé(e), rigoureux, doté(e) d'une bonne dose d'esprit d'équipe, vous détenez le CACES R489 1B - 3 - 5 et recherchez un CDD, direction ELIS !
Poste à pourvoir début Juillet

Experience : Débutant accepté

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Organiser les espaces de stockage, Organiser le traitement des commandes, Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.