Conducteur Livreur - Conductrice Livreuse SPL H/F - Pôle Emploi

Les conducteurs SPL (permis EC + FIMO/FCO à jour + carte chrono à jour) sont amenés à faire des enlèvements dans des exploitations agricoles et des livraisons chez nos clients. Chargements effectués par les chauffeurs. Bonne utilisation et manipulation de transpalette manuel et électrique requise. Transport en région Centre Val de Loire, pas de région parisienne.

Le respect des règles d'hygiène est très important : désinfection quotidienne du camion et nettoyage des roues du camion à chaque chargement + nettoyage du véhicule chaque semaine.

Horaires variables selon 2 campagnes de production :
* Période Estivale (juin à septembre) :
Enlèvements dans les exploitations agricoles en horaire de journée entre 7h et 17h
* Période d'Octobre à mai :
Livraisons à notre client pharmaceutique entre 4h -13h + Travail par rotation un week-end toutes les 3 semaines.
ou Enlèvements en horaire de journée entre 7h et 17h

S'ajoute à ce salaire de base, les éléments variables ci-dessous liés aux livraisons effectuées à notre client pour la période d'Octobre à Mai :
Une prime de 12 €brut par livraison à notre Client du lundi au vendredi.
Une prime de 120 €brut par livraison à notre Client le samedi et le dimanche.
Prime qualité trimestrielle de 150 €

Indemnité repas de 16.20 €
Paiement des heures supplémentaires en fin de période d'annualisation au mois de décembre.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Utilisation de logiciels de gestion de tournées, Livrer une commande, Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Permis : EC - Poids lourd + remorque exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Élevage de volailles

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.