Recrutement Michael Page Intérim Management

Responsable Production H/F - Michael Page Intérim Management

  • Nantes - 44
  • Intérim
  • Michael Page Intérim Management
Publié le 26 juin 2025
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Les missions du poste

Notre client, acteur mondial intervenant sur la fabrication de sous-ensembles pour le monde des énergies renouvelables, recherche un Responsable Production pour une mission de 3 mois.Rattaché au Directeur de Production, vous pilotez un pôle de 60 personnes. Vos missions principales :

* Faire respecter la législation, les règles internes et les consignes en atelier,
* Garantir la sécurité et l'application des règles EHS,
* Assurer la conformité qualité sur l'ensemble des opérations,
* Organiser la production : Planification, ressources, effectifs,
* Suivre et respecter le planning d'assemblage,
* Piloter les indicateurs de performance et ajuster si nécessaire,
* Déployer des formations pour développer les compétences,
* Animer les démarches d'amélioration continue : Sécurité, qualité, coûts,
* Renforcer l'application des standards Lean,
* Réaliser et suivre les audits internes.

Management :

* Encadrer les équipes internes et intervenants externes,
* Travailler en lien avec les services qualité, gestion, commercial...
* Valoriser les initiatives individuelles et collectives,
* Identifier les besoins en compétences, proposer formations et accompagnement,
* Mener les entretiens professionnels avec une vision de développement,
* Encourager l'innovation et l'initiative,
* Capitaliser les retours d'expérience,
* Assurer une communication claire, fluide et participative.

Poste à pourvoir dès que possible.

Le profil recherché

* Formation Bac +5 minimum avec au moins 5 ans d'expérience, ou technicien avec 10 ans d'expérience en gestion d'équipes en environnement industriel,
* Compétences solides en organisation de la production, pilotage d'indicateurs, qualité (ISO 9001), Lean et bases en mécanique/électricité,
* Maîtrise des outils Microsoft Office (niveau avancé) et bonne connaissance d'un ERP,
* Expérience en conduite de projets d'amélioration continue,
* Excellentes compétences en management, communication et gestion du personnel,
* Autonomie, rigueur et aptitude à travailler en équipe, y compris en contexte de tension,
* Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral.

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