Assistant Commercial en Alternance H/F - Societe Dionysienne D'amenagement et de

La Sodiac, bailleur social à Saint-Denis, filiale du groupe CDC Habitat recherche un(e) assistant(e) commercial(e) en alternance pour son service Immobilier tertiaire.

Vous assisterez l'équipe commerciale dans la gestion administrative et opérationnelle des locations et ventes, afin d'assurer un suivi optimal des clients et des commandes.

Vos missions seront les suivantes :

- Gérer et suivre les dossiers de candidature,
- Répondre aux demandes des clients par téléphone ou email,
- Préparer les offres commerciales et les devis,
- Mettre à jour les tableaux de reporting,
- Contribution à la gestion des agendas.

Préparant à minima un Bac +2, vous disposez d'une première expérience professionnelle, qui vous a permis de vous familiariser avec le domaine.

Profil recherché :

Compétences requises :

- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Compétences organisationnelles et administratives.
- Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe.

Connaissances :

- Aisance téléphonique avec prestataires et client,
- Connaissance des baux commerciaux serait un plus,
- Sens du reporting,
- Adaptabilité sur les outils mis à disposition : logiciel de commercialisation (Netty ou autre),
- Force de proposition et esprit créatif sur les supports de communication, usage de tous les outils classiques Microsoft,

Qualités personnelles

- Rigueur et sens du détail.
- Réactivité et adaptabilité.
- Sens du service client.
- Discrétion et professionnalisme.

Poste principalement sédentaire, peut être amené à assister le négociateur commercial sur le terrain.

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Location de logements

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.