Chargé de Recrutement - Commune de Colmar H/F - Fonction publique Territoriale

Chargé de recrutement (F/H)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o068250601400621-charge-recrutement-f-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux (catégorie A).
Les savoirs :
Connaissances théoriques nécessaires :
* Niveau d'études supérieures en RH
* Statut de la Fonction Publique Territoriale et connaissance des contrats de droit privé
* Législation relative à la diffusion des offres et à la publication des postes
* Procédures de recrutement Politique de la collectivité en matière de ressources humaines
* Métiers de la Ville de Colmar et de Colmar Agglo
* Techniques rédactionnelles (courriers administratifs, note de service ou de synthèse)
* Elaborer et mobiliser les outils et méthodes nécessaires au recrutement
* Définir les besoins des services et les compétences à mobiliser
* Maîtriser les méthodes et techniques de recrutement et de conduite d'entretien
* Maîtriser les concepts fondamentaux de la GRH
* Maîtrise de certains logiciels : Word, Excel, internet, CIRIL, Beetween

Les savoir-faire :
* Travailler en mode projet
* Appliquer les procédures de recrutement
* Conseiller les élus ou les responsables dans le choix de candidats
* Analyser l'environnement du poste de travail
* Constituer un vivier de candidatures internes et externes
* Rédiger et diffuser une annonce de recrutement
* Analyser, sélectionner et gérer les dossiers de candidatures Organiser des entretiens et évaluer les candidats
* Restituer une synthèse des entretiens dans un procès-verbal

Les qualités personnelles requises :
* Disponibilité
* Sens de l'analyse, du discernement
* Discrétion
* Esprit de synthèse
* Réactivité
* Sens de l'organisation et de la gestion des priorités

Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième? : 38h30 avec 18 RTT/an
Nombre de jour de travail par semaine? : 5 jours du lundi au vendredi
Horaires variables avec pointeuse

Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire sur la grille indiciaire des attachés territoriaux + primes
* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales.

Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 27/07/2025,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://eservices.portail.colmar.fr