Assistant Social Polyvalent H/F - Departement des Alpes de Haute Provence

Le conseil départemental agit au quotidien pour la solidarité, les collèges et les routes.
Il intervient dans les domaines de l'environnement, de la culture et du sport.Missions
Apporter écoute, soutien, aide individuelle ou collective à toute personne ou catégorie de personnes se présentant spontanément au service ou signalée, dans le but de leur permettre de trouver ou retrouver leur autonomie,
réaliser un diagnostic social, une orientation, un plan d'actions au regard de toute problématique mais plus particulièrement dans les domaines de l'insertion, de la prévention et de la protection de l'enfance et des adultes vulnérables dans le cadre des dispositifs réglementaires.

Activités du poste
- Accueil, écoute, information, orientation des usagers,
- Élaboration d'un diagnostic social, d'un projet global d'intervention en accord avec l'usager et en concordance avec les textes législatifs et règlementaire,
- Accompagnement social et éducatif dans le cadre de l'aide à la personne,
- Élaboration de projets et accompagnement de groupes dans le cadre d'actions collectives,
- Participation aux différentes instances internes (réunions, commissions, groupes de travail...) et externes,
- Analyse et conception de projets en lien avec les membres de l'équipe,
- Tenue de permanences d'accueil,
- Visites à domicile
- Réalisation de rapports et enquêtes sociales (dont rapports protection enfance, signalements, demandes d'aides éducatives, instruction à domicile), évaluation de la vulnérabilité, d'aide à l'élaboration des projets de contrat d'engagement réciproque.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Projet social, Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Orienter une personne vers des partenaires relais, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.