Ash - Agent de Soins CDD Août 2025 H/F - APF - SMR Montfaucon Montigné

Le Centre SMR de Montfaucon-Montigné est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation polyvalent de 42 lits et géré par APF France handicap.
Les missions principales de l établissement sont :
- La rééducation et réadaptation après une hospitalisation de court séjour
- La ré-autonomisation dans les actes de la vie quotidienne ;
- Une prise en charge palliative afin d assurer le confort et l accompagnement des patientsUn Agent de Soins Hospitalier / Agent de soins (H/F)
à temps plein Aout 2025

Vous contribuez, en appui du personnel soignant, au bien-être de la personne et à la propreté des locaux. Vos missions :
- Entretien des locaux
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne
- Sécurité et gestion des risques
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
- Accompagnement de la personne / aide aux soins en binôme avec aide-soignante

Vos principales qualités :
- Aisance relationnelle
- Maîtrise de soi
- Réactivité face à l'imprévu

Profil :
- Formation autour de l'hygiène et des locaux appréciée
- Expérience professionnelle souhaitée
- Maîtrise de l'outil informatique

Conditions :
- Type de contrat de travail CDD Août 2025
- Rémunération selon CCN51 + Ségur + Reprise ancienneté
- Astreinte médicale 24h/24, 7j/7
- Mutuelle et Prévoyance groupe APF France handicap
- Restaurant d'entreprise à 3€ le repas
- Forfait mobilités durables

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser
Par courrier à : l'attention de Mme BARON Emeline - assistante ressources humaines -
7 rue Guillaume René Macé - 49 230 Sèvremoine

Experience : Débutant accepté

Compétences : Utilisation de matériel de nettoyage, Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.