
Mécanicien Chef de Garage H/F - Entreprise Guy Challancin
- Pierrelaye - 95
- CDI
- Entreprise Guy Challancin
Les missions du poste
Nous recherchons un mécanicien expérimenté pour rejoindre notre équipe.
En tant que mécanicien, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules automobiles.
Si le poste vous intéresse, n'attendez plus, postulez !
Responsabilités :
- Effectuer des diagnostics précis et des réparations efficaces sur les véhicules
- Effectuer l'entretien régulier des véhicules, vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins... Grosse mécanique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics...
- Identifier les problèmes mécaniques et électriques à l'aide d'outils de diagnostic
- Réparer et remplacer les pièces défectueuses
- Effectuer des essais routiers pour s'assurer que les réparations ont été effectuées correctement
Compétences :
- Expérience préalable en tant que mécanicien automobile, minimum 3 ans
- Connaissance approfondie des systèmes automobiles et de leurs composants
- Capacité à utiliser des outils et équipements spécialisés
- Bonne compréhension des schémas électriques et des manuels de réparation
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps
- Excellentes compétences en résolution de problèmes et en communication
- Gestion d'un planning et respect des délais
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Normes de sécurité et de réparation automobile, Organiser le travail d'une équipe, Planifier les réceptions de véhicules, Animer, coordonner une équipe, Evaluer régulièrement les procédures, Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client, Respecter les procédures qualité relatives au contrôle technique de véhicules
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.