Animateur - Animatrice en EHPAD H/F - Maison de Retraite Publique Ehpad

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Mission :Favoriser le lien social des résidents et proposer des animations aux résidents.
Activités et tâches principales
- Elaborer et coordonner le projet d'animation ;
- Mise en place des animations et gestion de la logistique (installation des chaises, tables...) ;
- Participer aux projets personnalisés d'accompagnement des résidents ;
- Maintenir l'autonomie des résidents par des activités stimulants leurs capacités motrices, physiques et manuelles (gym douce, peinture, marche, activités manuelles.) ;
- Organiser des activités festives ou évènementielles en collaboration avec le service
cuisine (anniversaires, journées à thème, fête des grands-mères, défilés de Miss, spectacles de noël.) ;
Organiser des sorties avec les résidents ;
- Encourager par des activités adaptées le respect des libertés individuelles cultuelles (bénévoles...) et culturelles (expositions, conférences, partenariat médiathèque, centre aéré, écoles, sorties au théâtre.) ;
- Répondre à des appels en projets en lien avec l'animation ;
- Maintenir la citoyenneté (accompagnement aux bureaux de vote) ;
- Créer, maintenir et développer le lien social entre les résidents de l'établissement, leurs proches et leurs familles ainsi que les intervenants extérieurs (jeux de société, chorale, lotos, skypes, appels.) ;
- Stimuler les capacités psychiques, cognitives et sensorielles des résidents (ateliers cuisine thérapeutique, médiation animale, potager, activités autour du goût, de la dégustation.)
- Ouvrir l'établissement sur l'extérieur (semaine bleue, partenariats et conventions) ainsi qu'entre les générations (enfants de diverses écoles) ;
- Animer les commissions d'animation et en assurer le compte rendu ;
- Prévoir l'organisation budgétaire, règlementaire et matérielle pour les activités prévues ;
- Prévoir et organiser les distributions de cadeaux individualisés (muguets, Noël.) ;
- Rédiger le journal de l'établissement ;
- Créer, maintenir et développer les liens avec les bénévoles et intervenants extérieurs ;
- Mettre en place des partenariats ;
- Etablir un bilan annuel d'activités ;
- Participer aux groupes de travail relevant de ses compétences ;
- Participer à la démarche qualité ;
- Tracer les activités effectuées sur le logiciel de soins
- Participer au Conseil de la Vie Sociale
- Encadrement des stagiaires et des services civiques

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir et gérer un projet, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Concevoir une animation événementielle, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.