
Agent - Agente de Sûreté Aéroportuaire H/F - Aero Interim Caraibes
- Matoury - 973
- Intérim
- Aero Interim Caraibes
Les missions du poste
Nous recherchons des Agent.es de sûreté aéroportuaire.
Votre profil :
- Vous êtes ponctuel(le) et courtois(e)
- Vous êtes rigoureux(euse), vigilant(e) et observateur(trice)
- Vous pouvez travailler en station debout et sur écran
- Vous appréciez le contact avec le public et le travail en équipe
- Vous avez des notions en anglais pour vous faire comprendre
- Vous n'avez pas de contraintes pour le travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés
Vos missions principales :
- Contrôler les accès aux zones réservées
- Contrôler les titres d'accès à bord et documents d'identités des passagers
- Accorder ou non l'accès en zones réservées
- Contrôler la validité et la concordance des titres de circulation aéroportuaire du personnel professionnel
- Réguler les flux de contrôle
- Respecter et appliquer les consignes et procédures de sécurité validées par l'entreprise
- Port de l'uniforme COMPLET
Vous devez être en possession des documents suivants :
- Formation initiale de typologie de 2, 5, 7 ou 10
- TFP ASA
- Certification
- Carte professionnelle
- FPI/FPHI
- Cybersécurité
ATTENTION : cette offre ne s'adresse qu'aux candidats en possession des attestations demandées et ayant la formation d'Agent de sûreté.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Règles de sûreté aéroportuaire, Agent de sûreté aéroportuaire, Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Filtrer des personnes ou des objets au moyen d'appareils de contrôle, double agrément, carte professionnelle a jour,FPI/ FPHI, certification
Langues : Anglais souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.