Chargé de Recouvrement H/F - Fed Finance

www.fedfinance.frVous êtes Comptable Clients et aimez gérer le recouvrement ?
Prenez deux minutes de votre temps, une pause et un café pour lire cette annonce.
Je suis Anne, recruteur chez Fed Finance depuis 8 ans et recrute pour une équipe de 6 personnes un Gestionnaire Centrale Credits Clients dans le cadre d'un remplacement.
Le poste est situé à Sophia-Antipolis.

L'objectif principal de votre poste sera de générer un flux de trésorerie maximal en minimisant les créances irrécouvrables, en contribuant à la réalisation des objectifs en matière de DSO de délai de recouvrement des créances.

Pour faire simple :
- Gestion du portefeuille clients : centrales d'achat et clients professionnels indépendants
- Gérer les comptes clients, émettre la facturation via l'interface de type EDI et les relevés de factures de vente,
- Enregistrer les paiements, et les opérations liées aux escomptes de règlements et aux frais de services,
- Traiter les dossiers de régularisations clients et émettre les factures et/ou avoirs correspondants,
- Tenir une permanence téléphonique et répondre également aux demandes « Clients » via la boite e-mail dédiée,
- Assurer le suivi de la balance clients et le recouvrement des factures émises,
- Mettre en place des moyens de contrôle afin de réduire les délais de paiement et d'éviter les impayés,
- Anticiper les problèmes de paiement et procéder aux relances nécessaires

Travail en open-space, avec une belle cohésion d'équipe !
Télétravail : un jour par semaine
39h par semaine (du lundi au Jeudi : 8h30 à 17h30 avec 1h de pause déjeuner et le vendredi vous finirez à 16h30)

L'ambiance de l'équipe est très bonne, dans le cadre de ce recrutement, le manager sera attentif tout particulièrement a votre esprit d'équipe.

Pour une prise en main rapide du poste, il est nécessaire d'avoir déjà travaillé sur SAP.

Vous êtes généralement reconnu par vos managers pour :
- Votre capacité à transmettre des messages aux clients de manière efficace et efficiente,
- Être organisé,
- Faire preuve d'initiative et de capacité d'analyse,
- Avoir une bonne communication écrite et orale
- Bonne gestion des priorités et du stress

Le processus de recrutement sera le suivant :
- Première étape avec Fed si on ne se connait pas déjà (vous pouvez postuler à cette annonce ou me contacter sur LinkedIn : Anne HILAIRE)
- Seconde étape avec le DG et le RAF de la société + visite des locaux

Si vous arrivez à vous projeter sur ce poste, je vous invite a postuler à cette annonce, ou m'envoyer votre candidature à et/ou Linkedin.