Recrutement Triangle Solutions Rh

Plombier H/F - Triangle Solutions Rh

  • Draguignan - 83
  • Intérim
  • Triangle Solutions Rh
Publié le 27 juin 2025
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Les missions du poste

TRIANGLE INTERIM C'EST...
Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.
Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.
Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

Votre agence Triangle de Draguignan (83) recrute pour le compte de son client un PLOMBIER H/F

Description de la mission :
- Prépare et pose tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, charbon, bois, solaire...) selon les règles de sécurité. Règle et met en service les installations et procède à leur dépannage et réparation.
- Peut monter des systèmes de ventilation et climatisation à usage domestique.
- Peut intervenir en installation et en maintenance de piscines.

Profil attendu :

- Expériences : 2 ans sur un poste de plombier
- Vous possédez un CAP ou BEP en plomberie

Salaire : à définir lors de l'entretien
Contrat : 1 mois renouvelable
Horaires : Journée
Lieu : Draguignan 83300

Tous nos postes sont ouverts, en égalité d'accès, aux personnes en situation de handicap

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Installer des équipements de chauffage, Poser des éléments sanitaires, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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