Assistant Ressources Humaines H/F - JBM Médical

JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations.Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Notre client est un établissement médico-social situé à MONTREUIL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment pourriez-vous enrichir votre carrière en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines dans un établissement médico-social ?
Au sein d'un établissement médico-social, vous contribuerez à la gestion efficace des ressources humaines et des tâches administratives

La gestion administrative du personnel :
- Gestion des contrats, avenants, DPAE, remise des documents lors de l'intégration
- Suivi des congés, des absences et des plannings
- Enregistrement et suivi des dossiers de mutuelle,
- Accueil et organisation opérationnelle (gestion de l'agenda, mise à jour des
outils RH),
Les relations sociales :
- Suivi des heures de délégations
- Organisation administrative des réunions des instances représentatives du
personnel
- La gestion des emplois et des parcours professionnels :
- Suivi des campagnes d'entretiens annuels et entretiens professionnels

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat : Intérim
- Durée : 32/jours
- Salaire : 14 Euros/heure

En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
- Tickets restaurants

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) ressources humaines (F/H) qualifié(e) pour un établissement médico-social.

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 de type Licence professionnelle RH,
avec une première expérience paye et/ou en administration du personnel
Rigueur et fiabilité - Dynamisme et implication - Autonomie - Engagement
et bienveillance - Bon relationnel - Capacité à travailler en équipe -
Capacité d'adaptation - Discrétion exigée.
Une connaissance de l'univers médico-social et de la CCN51 serait un plus.
Maîtrise DU LOGICIEL CEGI

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !