
Agent d'Entretien H/F - Florian Nettoyage
- Saint-Georges-de-Luzençon - 12
- CDD
- Florian Nettoyage
Les missions du poste
EMBAUCHE IMMEDIATE
Type de contrat :
Temps partiel - CDD 24h / semaine
Vous devez être titulaire du permis B et posséder un véhicule pour vous rendre dans nos locaux et sur les sites.
Travail du Lundi au Vendredi :
Lundi : 11h30-12h30 / 14h-17h
Mardi : 11h30-12h30 / 14h-17h
Mercredi : 11h30-12h30 / 14h-17h
Jeudi : 11h30-12h30 / 14h-17h
Vendredi : 11h30-12h30 / 14h-17h
Description de Florian Nettoyage :
Florian Nettoyage est une entreprise de nettoyage professionnel proposant une offre globale d'entretien pour répondre au mieux aux besoins de ses clients. L'accent est mis sur la qualité des interventions en formant les salariés et en les équipant avec du matériel professionnel récent.
Votre mission :
Vous aurez en charge principalement l'entretien de locaux (surfaces, sanitaires, sols). Un savoir faire sur l'entretien des surfaces vitrées serait apprécié. Dans le cadre de votre activité, vous pourrez être amené à effectuer des missions de nettoyage automobile et de remise en état après travaux.
Qualités requises :
- Autonomie
- Ponctualité
- Aisance relationnelle
- Réactivité
- Rigueur et discrétion
- Respect des règles et consignes de sécurité
- Protocole et procédures de nettoyage
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.