Responsable Logistique H/F - Centre Hospitalier de Muret

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 538 professionnels de santé.

Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Responsable logistique pour les services suivants : Cuisine centrale - hôtellerie - magasin - transport logistique - blanchisserie.

Identification du poste

Définir, organiser et contrôler l'adéquation besoins-ressources entre les prévisions de besoins et les capacités de production et de distribution des services logistiques en cohérence avec la politique de l'établissement.

Planifier et coordonner les activités logistiques. Encadrer et animer plusieurs équipes de professionnels. Evaluer les résultats de l'activité selon différents indicateurs.

Missions principales

- Planifier et coordonner les activités du pôle logistique comprenant : la cuisine (10 personnes), l'hôtellerie de l'unité gériatrique (8 personnes), le magasin central (3 personnes), le transport logistique (2 personnes), la blanchisserie (3 personnes) sur le plan humain, financier et technique
- Elaborer les plannings des équipes
- Assurer la gestion des ressources humaines des différents services (encadrement, gestion des absences, entretiens professionnels)
- Travailler en coordination avec la diététicienne (élaboration des menus, participation aux commissions restauration, au Comité de Liaison Alimentation Nutrition)
- Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement, notamment des projets hôteliers et logistiques
- Organiser et assurer le suivi opérationnel des activités, des projets et la coordination avec les interlocuteurs internes et externes
- Créer et mettre à jour les tableaux de suivi sur les différentes activités logistiques
- Veiller aux respects des normes et procédures sur l'ensemble des services logistiques
- Assurer la gestion des achats de matériels dans son domaine de compétence

Informations relatives au poste

CDI / Mutation / Détachement
Quotité temps de travail : 100%
A pourvoir à compter du 01/07/2025
Capacité à travailler en équipe et de manière transversale avec les services internes
Sens de l'organisation et des priorités
Esprit d'analyse et autonomie

Modalités
Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière (TH ou TSH)
Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement
Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement
Travail du lundi au vendredi en forfait jour
28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 19 RTT

Experience : 1 An(s) - sur un poste similaire

Compétences : Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application, Superviser l'acheminement de produits, Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.