Chargé de Communication H/F - Actiss Groupement D'employeurs

Envie de changement, de se mettre au vert, de dire stop à la routine et de gagner en compétences ?
Venez nous rejoindre, chez ACTISS !
Nous vous embauchons en CDI et vous faisons travailler dans 2 ou 3 entreprises, suivant un planning fixe. Vous avez un seul employeur et plusieurs métiers !
ACTISS vous accompagne et vous forme au fil de votre carrière, le tout dans un bassin dynamique et un cadre verdoyant : la Bretagne Centre.
Osez le changement ! Rejoignez-nous pour travailler autrement !Basé sur un planning fixe chez 4 à 5 adhérents / Expérience confirmée / Autonomie complète

Vous intervenez en autonomie sur un planning défini auprès de 4 à 5 structures adhérentes. Votre quotidien est rythmé par la gestion de projets variés, où chaque entreprise est un nouveau terrain d'expression de votre expertise.
Vous êtes seul(e) à bord : pas de binôme ou d'équipe en interne - vous êtes le référent communication pour chaque structure.

Vos missions sont riches et diversifiées :
- Déploiement des stratégies de communication et marketing digital
- Gestion des réseaux sociaux (community management)
- Création de contenus visuels et vidéos
- Conception et gestion de sites web marchands
- Référencement naturel (SEO) et payant (SEA)
- Analyse des campagnes et recommandations

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un accompagnement personnalisé pour booster votre carrière.
- Un 13ème mois
- Une prime d'ancienneté
- Une mutuelle avec une prise en charge à 50% par Actiss.
- Des événements conviviaux pour renforcer notre esprit d'équipe !

Vous êtes polyvalent(e) et capable de changer de casquette rapidement selon les besoins
Vous savez gérer plusieurs projets en parallèle sans perdre en qualité
Vous avez l'habitude de travailler dans des contextes où agilité et adaptation sont essentielles

Profil recherché
Formation : Bac +5 en marketing, communication ou équivalent
Expérience : 3 ans minimum (hors alternance) sur un poste similaire
Compétences techniques : maîtrise des outils de création graphique, montage vidéo, CMS, outils d'analyse web, logiciels de marketing digital

Vous vous reconnaissez ? Postulez dès aujourd'hui et rencontrons-nous.

Kristen,
En charge du développement RH

Experience : 3 An(s)

Compétences : Diplôme supérieur en marketing et communication, Documents (catalogue, revue de presse...), Assurer le suivi des projets de communication, de la conception à la réalisation, Concevoir des supports de communication audiovisuels, Développer des stratégies de contenu pour différents publics, Mettre en oeuvre des actions de communication, Mettre en oeuvre une stratégie de communication, Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information, Rédiger le contenu d'un support de communication

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.