Accueillant Petite Enfance H/F - La Ligue de l'enseignement de l'Oise

Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous serez en charge d'accueillir l'enfant et sa famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. Vous assurerez le bien-être physique et affectif des enfants en privilégiant le rythme et l'autonomie de chacun.
MISSIONS

- Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant et l'accompagner dans les gestes quotidiens
- Favoriser le développement moteur, affectif et relationnel du jeune enfant en lien avec sa famille
- Participer à l'action éducative de la structure
- Respecter les consignes et règles d'hygiène selon le plan de nettoyage de la structure et assurer l'entretien du mobilier, des jeux et jouets
- Veiller à la sécurité et aux bien-être des enfants confiés
- Participer aux réunions du personnel, au projet d'établissement, et aux temps de rencontres avec les parents
- Participer aux événements organisés par le service petite enfance et le siège de la Ligue de l'enseignement de l'Oise.

PROFIL
Formation : Titulaire du CAP petite enfance ou du CAP AEPE ou diplôme équivalent
Expérience : Débutant(e) accepté(e).
Compétences : Sens du travail en équipe, rigueur, disponible, à l'écoute, capacité d'adaptation
Patience, dynamisme, créativité, discrétion professionnelle

CONDITIONS
2 postes en contrat aidé parcours emploi compétence (12 mois) Temps de travail 35h/semaine, 36 jours de congés.
Rémunération : Salaire de base 1891.39 € Brut (+ selon diplôme et expérience) Mutuelle d'entreprise, CSE
Lieu du poste : 1 poste à Beauvais, 1 poste à Laversines 1 poste en tant que volante.

Prise de poste dès le 18 août 2025. Les entretiens auront lieu à partir du 25 juin 2025.

Experience : Débutant accepté

Compétences : CAP accompagnant éducatif petite enfance, Etapes du développement de l'enfant, Normes d'hygiène et de propreté, Produits alimentaires, Produits de puériculture, Produits d'hygiène, Produits jouets et loisirs, Règles de vie collective, Soins de nursing, Techniques d'éveil de l'enfant, Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Alerter, demander un appui ou un arbitrage, Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants, Comprendre et respecter les règles de vie collective, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter la confidentialité des informations

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).