Moniteur Educateur H/F - Centre Departemental de L'enfance

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) assure des missions essentielles d'accueil, d'évaluation, d'orientation, d'hébergement, d'accompagnement et d'écoute. Il intervient auprès :

Des enfants de la naissance à 18 ans,
Des parents et femmes enceintes isolées, avec ou sans enfant de moins de 3 ans,
Des familles en difficulté.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un Éducateur spécialisé ou Moniteur-éducateur pour le Pôle Enfance Adolescence - Groupe Tepee, accueillant des enfants de 11 à 13 ans.

Vos missions

Accompagnement éducatif des enfants :

Assurer la sécurité et le bien-être physique et psychologique des jeunes accueillis.
Accompagner et soutenir les enfants dans leur quotidien.
Veiller au respect des règles de vie établies par l'équipe et l'institution.
Garantir une hygiène et un suivi médical adaptés, en lien avec l'équipe soignante.
Assurer un soutien scolaire de qualité.
Administrer les traitements médicaux prescrits sous délégation des infirmiers.
Assurer certains transports scolaires.

Travail éducatif et institutionnel :

Être un interlocuteur privilégié des familles et des partenaires extérieurs.
Contribuer à la construction et au suivi du projet individuel de chaque enfant.
Participer aux réunions d'équipe, aux réflexions collectives et aux formations internes.
Rédiger des écrits professionnels (bilans, portraits, notes d'incident, comptes rendus.).
Assurer la traçabilité des actions et observations via l'outil informatique SPOC.
Représenter l'établissement lors des audiences et réunions partenariales.
Respecter et appliquer les procédures institutionnelles.

Soutien à la parentalité et lien avec les familles :

Faciliter et encadrer les visites entre parents et enfants, en complément du référent famille.
Accompagner les parents dans l'exercice de leur parentalité.
Maintenir un lien régulier avec les familles dans le respect des droits et obligations de chacun.

Conditions d'exercice :
Horaires : cycle de travail de 6 semaines avec des tranches horaires de 12 heures maximum, comprises entre 6h30 et 23h00, avec 1 week-end travaillé toutes les 3 semaines.

Experience : 12 Mois

Compétences : Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.