Recrutement Ass Dep Accueil Readaptation Sociale

Ouvrier Polyvalent - Ouvrière Polyvalente d'Entretien des Bâtiments H/F - Ass Dep Accueil Readaptation Sociale

  • Beauvais - 60
  • CDI
  • Ass Dep Accueil Readaptation Sociale
Publié le 27 juin 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre d'un prochain remplacement, l'ADARS recherche pour son service technique un Ouvrier polyvalent d'entretien H/F en CDI à plein temps à pourvoir à compter du 1er juillet 2025 :

Les principales missions confiées sont :
Sous la hiérarchie du Chef de service technique et du Directeur Général et en lien fonctionnel avec le Coordinateur, vous serez chargé(e) principalement de :
- L'entretien des espaces verts (la tonte, la taille l'élagage, le ramassage des feuilles)
- Vous assurez la propreté des extérieurs
En fonction des besoins vous pourrez être amené(e) à assurer les missions suivantes :
- Assurer le suivi et l'entretien des logements occupés par les personnes ou familles avec ou sans enfant en situation de grande précarité
- Assurer le suivi et l'entretien des bâtiments
- Veiller aux normes de confort et de sécurité
- Signaler tout dysfonctionnement au Chef de service
- Effectuer les travaux de réhabilitation

Profil requis :
- Ouvrier d'entretien polyvalent H/F qualifié et expérimenté : qualification dans la maintenance des bâtiments et / ou bâtiment second oeuvre de niveau III (CAP, BEP)

Compétences techniques :
- Connaissance des règles HSE (hygiène, sécurité, environnement)
- Capacité à réaliser des travaux d'entretien et de maintenance
- Entretenir un espace vert
- Capacité à diagnostiquer une panne

Aptitudes professionnelles :
- Bonne capacité physique
- Polyvalence
- Sens du travail en équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Dynamisme
- Distanciation
- Disponibilité
- Devoir de réserve et confidentialité

Lieu et durée de travail :
- Lieu de travail : poste basé à BEAUVAIS avec déplacements professionnels sur le département
- Permis B (véhicules de service mis à disposition - en cas d'utilisation du véhicule personnel remboursement de frais de déplacements sur la base du barème kilométriques en vigueur)
- 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi

Rémunération :
- Salaire indicatif de base selon diplômes et expérience professionnelle - Accords collectifs NEXEM applicables dans les centres d'hébergement et de réinsertion sociale. :
- Rémunération brute mensuelle de base de 1 801,80 + indemnité brute mensuelle métiers socio-éducatif de 238 Euros

Avantages :
- Participation de l'employeur à la complémentaire santé collective
- 9 jours de congés trimestriels par an
- Œuvres sociales : chèques vacances, bons cadeaux noël, places de cinéma.
Dans le cadre de sa politique diversité, l'ADARS étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Contrôler la qualité des installations électriques, Préparer un support, une matière, Peindre des surfaces et supports visuels

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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