Approvisionneur H/F - Manpower France

Le cabinet de recrutement Manpower Groupe recrute pour son client, une entreprise dans le domaine de la plasturgie, sous-traitant pour de grandes maisons de luxe (COTY, L'Oréal, Dior...), un approvisionneur (F/H/X) dans le cadre d'un CDD de 9 mois.

Rattaché(e) au service logiste et au responsable des approvisionnements du site, vos missions seront les suivantes :

Missions principales :

- Traiter les demandes d'achats spécifiques venant du service client.
- Analyser le MRP (calcul des besoins) pour déclencher les commandes d'achat.
- Accompagner le service achats lors des réunions avec les fournisseurs extérieurs.
- Informer les planificateurs des dérives ou difficultés d'approvisionnement.
- Gérer le carnet de commandes des fournisseurs et les prévisions en fonction des demandes client.
- Suivre les indicateurs de son activité (taux de service fournisseurs, etc.).
- Gérer et analyser la plateforme fournisseurs.
- Suivre de façon hebdomadaire la valeur du stock Direct Materials.
- Réaliser l'extraction DDMRP quotidiennement et en faire l'analyse.
- Ajuster les commandes d'achats ou appels en fonction de l'extraction.
- Gérer la sous-traitance de métallisations.
- Suivre les arrivages en transit.

Votre profil :

Issu(e) d'une formation supérieure en logistique allant du Bac +2 au Bac +5, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ou au sein d'un service logistique. Vous êtes à l'aise avec l'anglais. La maîtrise de SAP est un plus.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Négocier des conditions commerciales, Négocier un contrat

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.