Gestionnaire Comptable H/F - Organisme de Gestion Enseignement Cathol

Responsable du service comptabilité gestion
Gestion comptable et financière
Gestion des ressources humaines (Paie externalisée)

Experience : 2 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Comptabilité analytique, Comptabilité générale, Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion, Gestion budgétaire, Gestion comptable, Licence Pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière, Normes comptables internationales, Analyser les documents comptables et fiscaux, Analyser les documents financiers pour assurer la conformité, Analyser les écarts de budget prévisionnel, Assurer la conformité aux normes fiscales, Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur, Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale, Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.), Contrôler des écritures comptables, Contrôler des résultats comptables et financiers, Contrôler la fiabilité des états financiers, Contrôler les recettes d'une entreprise, Elaborer des tableaux de bord, Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc), Etablir un état de rapprochement bancaire, Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables, Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux, Participer à la préparation des bilans comptables, Préparer des documents comptables, Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle, Proposer des améliorations pour les procédures comptables, Réaliser des opérations comptables, Réaliser une gestion comptable, Réviser des comptes, Réviser une procédure comptable, Superviser des opérations d'inventaire comptable, Vérifier la conformité des documents comptables

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.