
Moniteur d'Atelier 2Eme Classe H/F - Pôle Emploi
- Chinon - 37
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
** Activité en lien avec le conditionnement poires et pommes tapées.**
Fonction Technique :
- Préparer le travail confié, organiser les postes, veiller à l'ergonomie de ceux-ci, mettre en oeuvre et adapter l'organisation.
- Organiser avec le chef d'atelier les approvisionnements nécessaires à la réalisation du travail, les contrôler.
- Prendre toutes les mesures nécessaires pour garantir la qualité et les délais convenus avec le chef d'atelier.
- Traiter les non-conformités avec le chef d'atelier. contribuer aux actions correctives et préventives.
- Fournir au Chef d'atelier, l'ensemble des éléments nécessaires à l'analyse du travail réalisé.
- Intervenir dans tous les lieux où l'ESAT le/ la missionnera.
- Représenter l'ESAT dans toutes les situations de rencontre avec des tiers.
Fonction Educative :
- Garantir la sécurité des travailleurs confiés.
- Participer à l'élaboration et au suivi du Projet Personnalisé d'Accompagnement.
- Contribuer à l'épanouissement et au développement des capacités des personnes, par la proposition, la réalisation et le suivi d'une ou plusieurs activités de soutien dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement.
- Accompagner les stagiaires qui lui sont confiés, rédiger l'évaluation sur la période de stage et participer à la réunion de bilan.
- Participer à des actions à l'extérieur de l'établissement lorsque celles-ci sont organisées.
- Rédiger les évaluations et notes d'observation concernant les travailleurs demandées par le chef d'atelier, le service psychosocial ou le directeur.
Fonction Institutionnelle :
- Participer à l'évolution du projet institutionnel.
- Veiller au respect de l'application du règlement de fonctionnement des personnes
- S'assurer de la présence de personnes et assurer la saisie journalière de l'emploi du temps.
- Participer aux réunions institutionnelles.
Autres missions spécifiques : Internes : est en lien avec le Directeur, le Chef d'atelier, les autres moniteurs, le service administratif et le service psychosocial.
Externes : Est en lien avec les clients ou leur représentant et les fournisseurs.
Vous travaillerez en externat, vous ne travaillerez pas les week-end, ni les soirées.
6 jours de RTT par an + congés associatifs.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Stratégies de communication externe, Organiser le travail d'une équipe, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).