Chauffeur SPL Polyvalent avec Grue Auxiliaire H/F - Jardivrac Grand Lille

Enseigne familiale spécialisée dans le négoce de matériaux de l'aménagement extérieur et du jardin recherche :
un(e) chauffeur(euse) SPL avec grue auxiliaire pour son agence de Wavrin.

Missions principales (au volant d'un SCANIA R500 neuf) sous la responsabilité du responsable d'agence et du responsable logistique Hauts de France :

- Charger son semi-remorque (big bag, palette, palox, vrac...) ;
- Préparer ses itinéraires poids lourd ;
- Contrôler son chargement, sa marchandise ;
- Entretenir son matériel (graissage, nettoyage, vérification du planning d'entretien) ;
- Livraisons des clients en vrac, déchargement des big bags-palettes à l'aide de la grue auxiliaire ;
- Chargement possible chez nos fournisseurs et carrières ;
- Respect des clients (politesse, tenue, horaires de livraisons...) ;
- Chauffeur polyvalent avec aide dans la cour à matériaux possible ;
-...

35 h avec modulation
Transport privé local (métropole lilloise) et régional.
CDD de 6 mois puis CDI

jardivrac.com

Experience : 3 An(s)

Compétences : Entretien de véhicules, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route, Arrimer, charger et décharger des marchandises, Conduire un poids lourd, Maintenir la propreté du véhicule, Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée, Rendre compte à l'exploitant de son activité, Respecter les horaires de livraison prévus, Vérifier la quantité et l'état des marchandises

Permis : B - Véhicule léger exigé, CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²)

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.