Conducteur·trice de Travaux H/F - Therm-Sanit Equipement Hydraulique

Le groupe Therm-Sanit regroupe 5 entreprises familiales :
- Therm-Sanit
- Therm-Sanit Equipement Hydraulique
- Navarro le Grand Bain
- Deco'Carrelage
- Therm'Elec

Composé d'un showroom sanitaire et d'un showroom carrelage, le groupe s'est installé depuis les années 90 sur le département comme référent dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation.

Le groupe Therm-Sanit intervient sur du collectif et du particulier, sur des logements neufs et de la rénovation.Nous recherchons notre futur/e Conducteur/trice de travaux (H/F/X) pour notre société Déco Carrelage.

Vous vous verrez confier les tâches suivantes :

Préparation de chantier :
- Analyser le dossier commercial et technique
- Etablir le planning des travaux
- Etablir des métrés et des devis d'exécution
- Passer les commandes
- Réaliser les plans d'exécution suivant les contraintes techniques

Suivi de chantier :
- Assurer le lien entre les différents acteurs du chantier (ouvriers, clients)
- Participer aux réunions de chantier
- Suivre les demandes de TMA et contrôler leur mise en oeuvre
- Suivre les avancements de travaux et rendre compte pour les situations de fin de mois
- Gérer l'approvisionnement de ces chantiers
- Gérer les imprévus : retard, casse, absence...
- Etablir des CR de visites de chantier
- Participer aux réunions avec les MOE
- Rendre compte régulièrement aux supérieurs les avancements
- Rendre compte les différents problèmes techniques
- Se concerter avec ses supérieurs avant de prendre une décision importante

Livraison et Stock :
- Faire signer les PV de réception
- Demander le DOE et envoyer les fiches techniques
- Participer au suivi du SAV (planning)

Gestion de personnel :
- Donner les directives au chef d'équipe
- Réaliser les bons de tâches
- Valider les heures des sous-traitants et des intérimaires
- Piloter la sous-traitance liée à ses chantiers
- Veiller à la sécurité sur les chantiers et au port des EPI du personnel de l'entreprise

Commercial :
- Visite des prospects
- Mise en place d'un plan commercial avec le/la Responsable Commercial(e) et Technique

Prise de poste dès que possible.

Contrat CDI, rémunération selon profil, entre 35K et 45K.

Savoirs :
- Connaissances techniques en carrelage
- Connaissances du déroulement d'un chantier
- Connaissances des normes
- Maîtrise des outils informatiques

Savoir-être :
- Dynamique
- Organisé/e
- Rigoureux/se
- Sens du service