Recrutement Pôle Emploi

Directeur - Directrice de Service Informatique H/F - Pôle Emploi

  • Paris - 75
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 30 juin 2025
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Les missions du poste

1. Développement commercial :
Prospection de nouveaux clients et fidélisation du portefeuille attribué
Qualification et analyse des besoins avec le support de la Direction technique
Construction de la solution adaptée
Elaboration et négociation des offres commerciales

2. RH opérationnelles :
Participation au recrutement d'ingénieurs passionnés
Suivi opérationnel des ingénieurs
Gestion des carrières des ingénieurs suivis

3. Suivi opérationnel :
Suivi commercial des projets et des missions en cours
Gestion des objectifs de croissance
Partage et coopération avec les autres entités du groupe
Reporting

Déplacements professionnels
Des déplacements sont à prévoir pour ce poste :

Déplacements sur la région parisienne. Interactions nombreuses avec les autres agences en France et à l'International

Profil recherché
Diplômé(e) d'un Bac +5 en informatique et avec une expérience de plus de 5 ans en développement commercial en ESN dans le domaine logiciel.
Passion, qualités relationnelles, enthousiasme et capacité à s'adapter dans des contextes variables seront des atouts pour s'épanouir dans ce rôle.

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Compétences : Analyser les performances d'un système d'information, Animer, coordonner une équipe, Développer les compétences de ses collaborateurs, Mettre en oeuvre des actions de communication

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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