Facteurs - Factrices à Former H/F - Pôle Emploi

La Poste recrute ses futur(e)s alternant(e)s en CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION ou en CONTRAT D'APPRENTISSAGE, d'une durée de 7 mois pour obtenir le titre de Conducteur Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers (de niveau CAP - Facteur).

Le métier de Facteur s'exerce à la fois en intérieur et en extérieur. Il/Elle travaille en équipe, lors du tri et en autonomie, lors de la distribution, avec pour missions précises :
- Trier, préparer et assurer la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution.
- Assurer au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients.
- Contribuer ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur la fiche métier du Groupe La Poste.

Se former au Titre Conducteur Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers au sein de Formaposte, 1 semaine par mois dans les locaux de notre partenaire AFPA Dijon, c'est :
- Intégrer l'AFPA DIJON et obtenir un diplôme reconnu.
- Bénéficier du suivi et de l'expertise de Formaposte et profiter de tous les atouts de l'alternance (formation prise en charge et rémunérée).
- Réaliser son alternance au sein d'un Centre de Distribution du Courrier de La Poste Groupe, et gagner en expérience.
- Suivre la formation sur un rythme d'alternance, d'environ 1 semaine de formation théorique suivie de 3 semaines de pratique en entreprise.

Prise en charge possible des frais de déplacement pour les alternants en contrat de professionnalisation.
Le DÉMARRAGE de la formation est prévu le 6 octobre 2025.

Ce recrutement se fera via la MRS - Méthode de Recrutement par Simulation, qui consiste à participer à des exercices permettant de repérer des habiletés au métier visé.
Il est ouvert à toutes personnes sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle.
Toutefois quelques prérequis sont nécessaires pour passer ces exercices :
- Savoir lire, écrire et compter.

A réception de votre candidature, nous vous inviterons à une réunion d'information en présence de l'employeur le mercredi 10/09 prochain (sur inscription uniquement), au cours de laquelle nous vous présenterons l'entreprise et la méthode de recrutement par simulation.
A la fin de cette réunion, si vous maintenez votre intérêt pour le poste proposé, vous serez invité/es à réaliser les tests de recrutement MRS le jeudi 11/09 matin.

A titre indicatif, si vous êtes retenu/e pour démarrer ce contrat de travail, un extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Gestes et postures de manutention, Distribuer des documents, des colis, Restituer les éléments non distribués au service concerné, Organiser une tournée, Analyser un plan de distribution, Permis B boite manuelle obligatoire, Utilisation d'un vélo

Langues : Français exigé

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.