Chauffagiste H/F - Rege Therm

REGETHERM, PME de 15 personnes pour 2M d'? de chiffre d'affaires.
Spécialisé dans le désembouage, détartrage et désinfection.Activités : Chauffagiste soudeur travaux dans le cadre de travaux Désembouage/Détartrage/Désinfection,

MISSIONS
- Installation de pot à boue, adoucisseur, matériel de traitement
- Création de piquage pour Désembouage hydrodynamique des réseaux de chauffage et froid
- Création de piquage +Détartrage chimique réseaux, ballons, échangeurs, chaudières,
- Installation de panneaux de chloration pour Désinfection légionelle réseaux sanitaires ECS/EFS

SAVOIR-FAIRE RECHERCHÉ
- Connaissances hydrauliques : débit, pression, perte de charge, autorité de vanne, régulation
- Connaissances électriques : intensité, tension, résistance, câblage sur armoire
- Connaissances soudures seraient un plus : à l'arc, oxyacétylénique, TIG
- Connaissances aérauliques seraient un plus : Raccordement et branchement air comprimé

SAVOIR-ÊTRE RECHERCHÉ
- Rigueur
- Autonomie (travail seul, réception de marchandises sur chantier)
- Sens commercial (contact direct avec nos clients professionnels)
- Esprit d'initiative.

Clientèle professionnelle auprès des exploitants de maintenance en génie climatique, industries, tertiaire (hôpitaux, hôtels), logements collectifs (OPAC, logements standing)

Déplacements régionaux et grands déplacements occasionnels dans toute la France.

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Mutuelle + téléphone + véhicule de service + heures supplémentaires et de trajet + formation

Experience : 3 An(s)

Compétences : Installer des équipements de chauffage, Poser des éléments sanitaires, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Désinfection, désinsectisation, dératisation

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.