Technicien Paie H/F - Laboratoires Gilbert
- Hérouville-Saint-Clair - 14
- CDD
- Laboratoires Gilbert
Les missions du poste
Rejoindre le groupe Gilbert, c'est intégrer un collectif de près de 1.000 collaborateurs, un groupe familial et normand, engagé à proposer des solutions de santé respectueuses de l'humain et de son environnement.
Vous intégrerez un groupe dynamique et bouillonnant de projets, comptant 6 sites de production à la pointe de la technologie et implantés en France.
Besoin de plus encore pour vous convaincre ? Sachez que parce que VOUS êtes le pilier de notre réussite, nous mettons tout en oeuvre pour prendre soin de vous : télétravail, salle de sport, restaurant d'entreprise, loisirs, crèche, conciergerie ou encore boutique d'entreprise.
En rejoignant l'aventure Gilbert, sachez que vous prenez part également, chaque année, à diverses actions environnementales, solidaires et humanitaires.
Vous souhaitez rejoindre l'aventure Gilbert ?Au sein du service Ressources Humaines (15 personnes), vous assurerez la gestion d'un portefeuille de collaborateurs du Groupe. Rattaché(e) à la responsable Paie et Administration du Personnel, vous interviendrez dans un environnement multi-sociétés, régies par des conventions collectives différentes et regroupant +/- 1000 collaborateurs.
Intégrer notre pôle paie, c'est intégrer deux caractéristiques : compétence et bonne humeur !
Vous aurez pour principales missions :
- Assurer la gestion de la paie dans son intégralité
- Assurer la gestion des événements liés au contrat de travail avec les organismes extérieurs (CPAM, Prévoyance...)
- Assurer le traitement de la gestion des temps
- Réalisation des soldes de tout compte
- Assurer la gestion des DSN événementielles et mensuelles
- Accueil, information et réponses aux questions des salariés
Le profil recherché
Diplômé(e) d'un niveau Bac +2 minimum de type Gestionnaire de paie, Gestion des entreprises ou Ressources Humaine, vous justifiez qu'une expérience minimale d'un an sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), autonome, réactif(ve), discret(e), doté(e) de bonnes capacités relationnelles.
La connaissance de la législation sociale et des règles de la subrogation de paiement sont nécessaires pour occuper ce poste.
La connaissance du Logiciel paie Talentia serait un plus.
La maîtrise du Pack Office est également demandée (Excel, Word)