Directeur Territorial- Gestion Forestière et Environnement H/F - Randstad Direct Workforce Randstad Direc

Directeur Territorial (H/F) - Gestion Forestière et Environnement en Martinique
Contrat : CDI ou Fonctionnaire
Avantages : Logement de fonction et véhicule de service mis à disposition

Missions : Piloter l'ensemble des activités de la direction, en lien avec les orientations nationales et les spécificités locales. Ses missions incluent :
- Définir et mettre en oeuvre la stratégie territoriale
- Assurer le management opérationnel, administratif et financier de la direction
- Animer les relations institutionnelles et les autres partenaires
- Représenter l'établissement dans les différentes instances locales
- Encadrer les équipes, organiser les ressources humaines, anticiper les besoins en compétences et valider les plans de formation
- Conduire le dialogue social et présider les instances représentatives du personnel
- Suivre et évaluer les activités, ajuster les priorités et mettre en oeuvre des plans d'amélioration continue
- Garantir la fiabilité des données produites, la rigueur des analyses et le respect des objectifs fixés

Profil recherché
- Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs forestiers ou d'une formation supérieure dans le domaine de l'environnement ou de la gestion des écosystèmes
- Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, impliquant pilotage stratégique, gestion d'équipe et responsabilités institutionnelles
- Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et, idéalement, du contexte ultramarin, en particulier martiniquais
- Vous possédez une solide culture de la gestion durable des ressources naturelles et de la biodiversité
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à manager, à décider, à fédérer et à conduire des projets dans un cadre partenarial exigeant
Compétences attendues :
- Leadership, autonomie, rigueur
- Excellentes capacités relationnelles et sens politique
- Expérience en dialogue social et négociation
- Capacité d'analyse, de synthèse et de projection stratégique
Ce poste s'adresse à des profils confirmés, souhaitant s'engager dans une mission d'intérêt général à fort impact environnemental et territorial, dans un cadre naturel unique.

Experience : 5 An(s)

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.