Recrutement E2m Formation

Employé Libre-Service - Hôte de Caisse en Alternance H/F - E2m Formation

  • Créteil - 94
  • Alternance
  • E2m Formation
Publié le 1 juillet 2025
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Les missions du poste

En partenariat avec E2M FORMATION, INTERMARCHE, CARREFOUR, FRANPRIX, U EXPRESS recrutent des employé(e)s polyvalent(e)s de libre-service et des hôte(sses) de caisse en contrat d'apprentissage / de professionnalisation de 12 mois.

Vous serez formé au métier.
Selon votre profil, vous préparez un diplôme RNCP niveau 4 (équivalent Bac) - Conseiller de vente ou niveau 5 (équivalent BTS) - Manager d'Unité Marchande.

L'alternance se déroule à Cachan (94) comme suit : 1 journée en formation - 5 jours en entreprise.

Vos missions :

- Approvisionner les rayons
- Ranger la réserve
- Réaliser l'entretien du magasin en suivant les règles d'hygiène et de sécurité
- Commander et réceptionner les réassorts
- Accueillir la clientèle, l'informer et l'orienter dans le magasin
- Enregistrer les marchandises vendues et encaisser les règlements
- Superviser les caisses libre-service
- Participer aux tâches liées à l'ouverture et/ou fermeture du magasin

Votre profil :

- Bonne présentation
- Maîtrise de la langue française
- Bonne condition physique (station debout en point de vente)
- Sens du client / très bon relationnel
- Dynamique / très motivé(e)
- Goût de la polyvalence
- Disponible (travail le dimanche / tôt le matin et/ou en soirée)

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser l'étiquetage de produits

Langues : Français souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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