Maître-Nageur Sauveteur du Centre Aquatique Intercommunal H/F - Communaute Communes du Castelrenaudais

Placé sous l'autorité de la Directrice et du Chef de bassin du centre aquatique intercommunal, vous aurez pour mission de surveiller et sécuriser les activités aquatiques, enseigner la natation, animer des activités aquatiques dans le respect des objectifs définis, du Plan d'Organisation de Surveillance et de Secours et du règlement intérieur :

- Mettre en oeuvre les objectifs définis par la collectivité territoriale et la directrice du centre aquatique,
- Organiser et animer des activités aquatiques,
- Appliquer et faire appliquer le Plan d'Organisation de Surveillance et de Secours, le règlement intérieur,
- Assurer le contrôle de la qualité de l'eau : analyses, mise en place du robot et nettoyage de ses filtres,
- Surveiller les bassins et contrôler l'infirmerie.

Relations fonctionnelles :
- Les usagers, l'équipe du centre aquatique intercommunal, les services de maintenance, les laboratoires d'analyses, les fournisseurs, les services communautaires.

Qualifications requises :
- Diplôme donnant titre de MNS, PSE, et CAEP MNS à jour.

Moyens techniques :
- Matériel pédagogique
- Tenue vestimentaire fournie

Conditions de travail :
- **Planning adaptable à vos disponibilités (cumul d'emploi possible)**
- Prise de poste au 1/09/25
- Planning fixe à l'année
- Travail le weekend et en soirée par roulement
- Temps de travail annualisée (embauche au plus tôt à 8h30)

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'urgence et de premiers secours, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Evaluer le niveau de départ du pratiquant, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.