
Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F - Pôle Emploi
- Saint-Pierre - 974
- CDD
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Dans le cadre de l'activité de son CSAPA Sud, Addictions France Océan Indien recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein.
L'éducateur spécialisé évalue la situation individuelle, familiale et sociale de l'usager. L'éducateur spécialisé analyse la situation, engage les interventions nécessaires, anticipe les situations d'urgence. Il conduit une action éducative auprès de différents publics, dans le but de développer leurs capacités personnelles et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale, et ce, par l'intermédiaire de supports, d'outils, de méthodes divers (exemples : animation d'un
atelier, médiation artistique, groupe de parole.). Son activité peut s'effectuer sous la forme d'un accompagnement social dans une relation bilatérale, élargie à l'entourage.
L'éducateur spécialisé intervient généralement dans le milieu socio-éducatif, dans des lieux très divers (par exemple : établissements éducatifs, pénitentiaires, ateliers, services de prévention, lieux festifs ou de réinsertion professionnelle, maisons de retraite, foires, salons, etc.).
Son activité s'inscrit surtout dans la cadre du projet d'établissement et d'un travail d'équipe à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure (travail en partenariat et interinstitutionnel).
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Concevoir et gérer un projet, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).