Technicien Spécialisé - Technicienne Spécialisée CVC H/F - Groupe Sovitrat Sov' Btp Sov' Industrie
- Aubagne - 13
- Intérim
- Groupe Sovitrat Sov' Btp Sov' Industrie
Les missions du poste
FICHE DE POSTE - TECHNICIEN CVC H/F
Localisation : CLIMAT 22 - Aubagne (13)
Poste en itinérance - déplacements sur la région PACA
MISSIONS PRINCIPALES :
Rattaché(e) au responsable technique, vous interviendrez en itinérance sur différents sites pour assurer :
Le dépannage des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation)
L'analyse des pannes et les réparations nécessaires
Les contrôles de bon fonctionnement des systèmes
Les rapports d'interventions techniques
Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation technique type CAP/BEP/Bac Pro ou BTS en froid, CVC ou électrotechnique
Expérience exigée en dépannage CVC (minimum 2 à 3 ans)
Solide autonomie sur les interventions terrain
Bonne capacité d'analyse et réactivité
COMPÉTENCES ET EXIGENCES :
Permis B obligatoire (poste itinérant)
Connaissances en régulation et électricité appréciées
Habilitations électriques à jour (souhaitées)
Bon relationnel client et présentation professionnelle
CONDITIONS PROPOSÉES :
Poste basé à Aubagne avec déplacements quotidiens sur la région
Véhicule de service, téléphone et outils fournis
Rémunération selon profil et expérience
Poste à pourvoir rapidement
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Installer des équipements de chauffage, Poser des tuyauteries, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.