
Chef - Cheffe d'Exploitation Agricole H/F - Societe Mahoraise de Commerce
- Tsingoni - 976
- CDI
- Societe Mahoraise de Commerce
Les missions du poste
IMPORTANT GROUPE PRIVE (PLUS DE 15 SOCIÉTÉS, 200 PERSONNES) DONT LE SIÈGE EST A MAYOTTE ET INTERVENANT DANS LES SECTEURS DE LA DISTRIBUTION, L'IMMOBILIER ET L' HÔTELLERIE.Depuis plus de 25 ans, le Groupe Maharajah exerce son activité dans divers secteurs de l'économie à Mayotte. Le groupe Maharajah est présent dans le secteur de l'immobilier, de la distribution, logistique, de l'hôtellerie et de la fabrication métallique.
Le Groupe Maharajah recherche pour un de ses établissements un "Responsable d'exploitation Agricole (H/F)".
Missions principales :
- Suivre l'évolution des cultures.
- Assurer l'entretien de l'exploitation et remédier aux éventuelles déficiences.
- Assurer la gestion matérielle de l'exploitation
- Effectuer l'entretien des cultures d'Ylang-Ylang, des jardins et de tous les espaces verts du Groupe Maharajah.
- S'occuper des animaux (chiens de garde) présents sur l'exploitation (alimentation, soins)
- Respecter et entretenir le travail effectué en amont (plus de 60 variétés de plantes à préserver et entretenir)
- Assurer la sécurité de la plantation et de la maison
Profil recherché : Issu d'une formation agricole (indispensable), titulaire du Permis B
Compétences : autonome, disponible, polyvalent.
Avantage : Maison de fonction et voiture de service
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Monter et régler une installation, une machine, Organiser et contrôler un approvisionnement
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.