Chargé de Mission Programme Neuf H/F - Fonction publique de l'État

Vous assurerez l instruction de l ensemble des programmes de logements sociaux neufs relevant du contingent préfectoral (hors NPNRU).
Il vous appartiendra de :
- Suivre et réceptionner les dossiers de commercialisation et les conventions APL en lien avec les bailleurs et la DDT.
- Réaliser les concertations avec les communes, les bailleurs et les agglomérations concernant les livraisons de logements sociaux.
- Rechercher les candidats prioritaires au sens de l?article L441-1 du Code de la construction et de l?habitation à désigner sur les logements et suivre les candidatures (échanges avec les bailleurs sociaux et les référents sociaux) jusqu aux commissions d?attributions des logements auxquelles une participation est souhaitée.
- Tenir les délais et traiter administrativement les dossiers, qualifier les refus de propositions et absence de réponse des candidats en lien avec les référents sociaux.
- Faire le lien avec l?instructrice en charge de la création de logements sur SYPLO et celle qui réalise les secondes listes.
- Participation aux réunions/visio sur le sujet.
- Préparation des données, éléments statistiques et notes.
- Assurer les relogements NPNRU/ORCOD-In et LHI durant les congés estivaux afin d?assurer la continuité du service public.

Vous êtes placé(e) sous la responsabilité de l?adjointe à la cheffe du bureau accès au logement. Dans le cadre de ses missions, l?agent sera en relation avec les agents du pôle hébergement logement, les bailleurs sociaux, les travailleurs sociaux et les collectivités

Compétences techniques :
- Appréhender les enjeux de la politique du logement social,
- Appliquer la législation et la réglementation relatives à l?attribution de logement,
- Connaissance du fonctionnement des bailleurs en matière d?attribution (commission d'attribution),
- Maîtrise des outils informatiques (bureautiques et application spécifiques SYPLO).
Compétences transversales :
- Autonomie, rigueur et organisation du travail,
- Savoir prendre des initiatives et rendre compte,
- Intérêt pour les problématiques sociales,
- Savoir analyser et proposer des solutions aux problématiques.
Compétences relationnelles :
- Savoir travailler en équipe,
- Sens du contact humain,
- Etre en capacité de représenter l?Etat avec les interlocuteurs extérieurs,
- Savoir s?adapter aux urgences et aux priorités.