Responsable de l'Unité de l'Entretien ou Adjoint au Responsable de l'Unité Entretien - Emploi Apst H/F - Ministère de l’Intérieur

Groupe RIFSEEP : 1

Corps APST
Emploi- fonctionnel de la filière technique, sociale ou SIC

Vos activités principales :
Est responsable de l'unité d'entretien, l'anime et l'encadre.
Met en oeuvre la planification des travaux à effectuer. Organise la répartition des tâches au sein de l'équipe, Réalise des opérations courantes d'entretien, de réparation, de maintenance et de manutention.
Réalise des diagnostics techniques.
Propose des améliorations dans tous les domaines d'intervention.
Joue un rôle d'alerte et de conseil.
Assure une veille batimentaire.
Participe à la définition des besoins d'achat et de renouvellement de matériels.
Est amené à suivre des formations (électricité, CASES tractopelle, etc)

Votre environnement professionnel :
Activités du service
L'unité de l'entretien est une des composantes du pôle immobilier / logistique, lui-même rattaché au département des Ressources de l'École.
Le pôle immobilier / logistique se compose 2 bureaux et de plusieurs sections : immobilier, hébergement, transports, habillement, marchés publics. Ces sections sont spécialisées chacune dans leur domaine.
L'unité de l'entretien, rattachée à la section "immobilier", est impliquée techniquement dans toutes les actions, manifestations extérieures ou internes et les cérémonies qui se déroulent sur le site de l'ENP. Elle assure elle-même la petite maintenance des bâtiments et fait appel via son chef de bureau à des entreprises extérieures pour les contrôles obligatoires en matière d'hygiène et sécurité ou pour des travaux plus importants à effectuer.
Composition et effectifs du l'unité

1 APST2
2 ATP1
4 ATP2
2 postes vacants

Liaisons hiérarchiques
N+1 : Le contrôleur des travaux de la section immobilier
N+2 : La cheffe du bureau des affaires immobilières

Liaisons fonctionnelles
Partenaires internes : permanents de la structure, élèves, stagiaires, administrations (SGAMI etc)
Partenaires externes : entreprises extérieures

Vos compétences principales mises en oeuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel

Avoir des connaissances en hygiène et sécurité

Savoir-faire
Savoir manager

Savoir travailler en équipe

Savoir s'organiser

Savoir-être
Savoir s'adapter

Avoir le sens des relations humaines

Savoir s'exprimer oralement
niveau initié requis

Savoir communiquer

Réactivité
niveau maîtrise requis

Disponibilité
niveau pratique requis

Vos perspectives :
Evolution au sein du bureau logistique et immobilier

S'agissant d'un accueil en détachement, l'arrêté afférent sera pris dès publication du télex de mobilité pour une durée de 5 ans (renouvelable)