Superviseur Commission Coordination des Expulsions Ccapex H/F - Fonction publique de l'État

La Commission de Coordination des Actions de Prévention des Expulsions locatives (CCAPEX) est chargée de trouver des solutions pour des situations très complexes dans le cadre de la prévention des expulsions. La CCAPEX est copilotéepar Conseil Départemental et Etat.
Vous assurerez la supervision de l?organisation du travail du secrétariat de la commission (2 agents).
Vous serez garant de la coordination des missions des agents, de l?organisation des commissions avec un rôle partenarial avec les instances membres de la CCAPEX.
Vous participerez aux commissions régulières qui se tiennent selon un calendrier préétabli (l?organisation, de la présentation et de la clôture).
Vous organiserez le travail su secrétariat de la CCAPEX en programmant notamment le passage des dossiers.
Vous assurerez la mise à jour des différents tableaux statistiques et le rapport d?activité de la commission en lien avec le volet social du PDALHPD (plan départemental d?actions pour le logement et l?hébergement des personnes défavorisées).
Vous veillerez à la bonne articulation et fait le lien entre les différentes instances de la CCAPEX (collège, comité de suivi et commissions) et est en relation étroite avec la mission PDALHPD.
Vous participerez à la mise en lien entre les Commissions Locales des Impayés de loyers (CLIL) et la CCAPEX.
Vous participerez à la mission d?information sur le fonctionnement de la CCAPEX.
Vous pourrez participer éventuellement aux différents groupes de travail organisés par la Direction Régionale Interdépartementale de l?Hébergement et du Logement (DRIHL).
Dans sa mission, l?agent peut être amené à recevoir des usagers.

Compétences techniques :
? Appréhender les enjeux de la politique du logement social,
? Appliquer la législation et la réglementation relatif à l?attribution de logement,
? Connaissance du fonctionnement des bailleurs en matière d?attribution (commission d'attribution),
? Bonnes connaissances informatiques de base + utilisation d?un logiciel spécifique (EXPLOC) sur lequel vous serez formé
Compétences transversales :
? Autonomie, rigueur et organisation du travail,
? Savoir prendre des initiatives et rendre compte,
? Intérêt pour les problématiques sociales,
? Savoir analyser et proposer des solutions aux problématiques.
Compétences relationnelles :
? Compétences managériales
? Savoir travailler en équipe,
? Sens du contact humain,
? Etre en capacité de représenter l?Etat avec les interlocuteurs extérieurs,
? Savoir s?adapter aux urgences et aux priorités.