Recrutement Dagari

Conducteur de Travaux - CDI H/F - Dagari

  • Tremblay-en-France - 93
  • CDI
  • Dagari
Publié le 1 juillet 2025
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Les missions du poste

Conducteur de travaux H/F - CDI
Entreprise : DAGARI - Spécialisée en ravalement de façade
Lieu : Poste basé en Île-de-France (déplacements fréquents sur les chantiers)
Contrat : CDI - Temps plein
Rémunération : 2 500 € net/mois + voiture de fonction

Description du poste :
L'entreprise DAGARI, spécialisée dans le ravalement de façade, recherche un(e) conducteur(trice) de travaux motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique.

Vous serez amené(e) à vous déplacer très fréquemment sur les chantiers afin de garantir le bon déroulement des travaux.

Missions principales :
Assurer le suivi quotidien des chantiers

Organiser et animer les réunions de chantier

Veiller au respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité

Être l'interface entre les équipes, les fournisseurs et le client

Apporter du matériel sur les chantiers si nécessaire

Identifier les besoins, anticiper les problèmes et proposer des solutions

Profil recherché :
Disponible et mobile

Bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage

Excellent sens de la communication et de l'écoute

Rigoureux(se), motivé(e) et organisé(e)

La connaissance du secteur du bâtiment est un plus, mais non indispensable

Avantages :
CDI avec une stabilité à long terme

Voiture de fonction mise à disposition

Travail varié avec une forte autonomie

Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Planifier des opérations de chantier, Apporter un appui technique aux équipes de chantier, Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier, Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes, Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses

Langues : Français souhaité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Travaux de peinture et vitrerie

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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