Recrutement Etablissements Verrier Michel

Assistant - Assistante de Gestion en Comptabilité H/F - Etablissements Verrier Michel

  • Issoire - 63
  • CDI
  • Etablissements Verrier Michel
Publié le 1 juillet 2025
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Les missions du poste

Vous réalisez la comptabilité de l'entreprise jusqu'au bilan (réalisé par un cabinet extérieur).
Vous établissez les paies.
Vous conseillez et vendez des solutions de logiciels de comptabilité et accompagnez les clients dans la prise en main de ces outils, de façon personnalisée.

Compétences du poste :
Saisie des écritures comptables, établissement des rapprochements bancaires, suivi des contrats de maintenance matériels et logiciels, facturation, suivi de trésorerie et relance clients.
Edition des documents et transmission au cabinet comptable pour établissement du bilan.
Etablissement des déclarations fiscales et sociales
Etablissement de tableaux de bord
Etablissement des contrats de travail, solde de tout compte et réalisation des bulletins de paie ainsi que la Déclaration Sociale Nominative.

Aptitudes commerciales appréciées pour conseils et vente des solutions logiciels métier avec accompagnement des utilisateurs de façon personnalisée.

Une première expérience en comptabilité est un plus. Etre titulaire d'un diplôme niveau 3 en comptabilité, gestion PME ou RH.

Qualités professionnelles :
Rigueur, capacité d'adaptation, bon relationnel client, travail en équipe, autonomie.

Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.

Prise de poste au plus tard le 01/08/2025.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Pack Office, Connaissance droit social,Logiciels gestion commerciale, SAGE

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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