Formateur de Français Langue Etrangère H/F - Athanor - Groupe Aksis

AKSIS, Cabinet Conseil en Évolution Professionnelle, propose des solutions à la carte autour de l'accompagnement des évolutions et des transitions professionnelles au service des entreprises et des salariés : Bilan de compétences, Out placement, Diagnostic RH, Évaluations CléA
Aksis est un prescripteur privé de Pôle EmploiLes missions du poste
Suite au positionnement linguistique réalisé en plateforme d'accueil, les étrangers primo- arrivants dont le niveau linguistique est inférieur au niveau A2 peuvent se voir préconiser de manière complémentaire une formation linguistique afin de s'inscrire dans un parcours d'apprentissage de la langue française qui corrèle la délivrance des titres de séjour et l'atteinte des niveaux requis pour favoriser leur employabilité et leur autonomie.

Sur la base de l'évaluation réalisée par le positionneur linguistique et validée par l'OFII, le prestataire de formation linguistique met ainsi en oeuvre un parcours visant à l'acquisition du niveau A2 du CECRL en français (proposé en format intensif, semi intensif ou extensif), spécifiquement adapté aux besoins du public non lecteur / non scripteur. Une évaluation de la progression du stagiaire est réalisée à intervalle prestataire. Une évaluation finale est réalisée à l'issue des parcours. Elle permet d'apprécier l'atteinte du niveau A2.

La durée de parcours des apprenants est de 6 à 12 mois.

Afin de répondre à la commande de l'OFFII, MOOVEUS, recherche des formateurs FLE expérimentés sous CDDU.

Le profil recherché - Compétences requises

Compétences techniques
- Maîtrise parfaite du français, à l'oral et à l'écrit (niveau B2)
- Excellente connaissance des méthodes pédagogiques et des outils d'enseignement.
- Compétence en utilisation des technologies de l'information et de la communication pour l'enseignement (TICE).

Compétences relationnelles
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Capacité à motiver et à encourager les apprenants.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers interlocuteurs.

Compétences personnelles
- Sens de l'organisation et de la planification.
- Flexibilité et adaptabilité pour répondre aux besoins variés des apprenants.
- Patience et empathie pour créer un environnement d'apprentissage positif et inclusif.

Formation et expérience

Profil requis :
- Niveau 6 - Bac +3/+4 et 2 ans d'expérience
- Ou qualification niveau 7 (Bac +5) sans expérience pro
- Ou expérience de 5 ans sur le FLE
- Langues : La maîtrise d'autres langues étrangères est un atout.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics, Techniques d'animation de groupe, Techniques de formation collective, Techniques de formation en présentiel, Maîtrise de l'outil informatique

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.