Responsable Comptable et Administratif - S0625p100-29 H/F - Partner Strategy Rh

Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez deux structures complémentaires qui allient dynamisme et expérience.

La première, spécialisée dans la communication et l'évènementiel, évolue dans ce secteur depuis plus de 20 ans avec succès. Elle s'est construite autour de projets ambitieux portés par des dirigeants passionnés.
La seconde, plus récente, s'est rapidement fait une place dans l'univers du plaisir gustatif haut de gamme.

En tant que Responsable Comptable et Administratif/ve, vous serez au coeur de ces deux aventures stimulantes, entre rigueur et esprit entrepreneurial.

Mission :

En étroite collaboration avec la direction, vous serez amené(e) à réaliser la gestion comptable et administrative des différentes sociétés dont une holding.

Vous serez responsable de la saisie, des rapprochements bancaires et des déclarations de TVA. Vous effectuerez également la révision ainsi que la préparation des bilans.

Vous assurez le suivi client.

Vous serez en lien direct avec le cabinet d'Expertise Comptable.

Profil :

Vous bénéficiez d'une expérience significative, à un poste similaire en entreprise ou en cabinet d'Expertise Comptable.

Vous êtes sérieux(se), organisé(e) et dynamique.
Vous disposez d'une aisance relationnelle vous permettant d'échanger avec les différents types d'interlocuteurs.

Rémunération : proche des 40K€ brut annuel.
Lieu : Nice
Type de contrat : CDI
Référence : S0625P100-29

Experience : 2 An(s)

Compétences : Elaborer, suivre et piloter un budget, Superviser la gestion financière

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.